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    福建自考网> 试题题库列表页> 采取多维度的行政绩效考核法,也称

    07816公共行政学高频200题

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    采取多维度的行政绩效考核法,也称

    • A、述职报告法
    • B、专家评定法
    • C、权重考核法
    • D、360度考核法
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    人事行政需要遵循的基本原则有

    • A、德才兼备原则
    • B、依法管理原则
    • C、竞争择优原则
    • D、适才适用原则
    • E、任人唯亲原则

    西方国家视为“第四权力”的是

    • A、新闻媒体监督
    • B、司法机关监督
    • C、财政监督
    • D、人事监督

    对行政工作进行调节和引导,促使部门之间、行政人员之间相互协作,属于行政执行的哪类活动

    • A、行政沟通
    • B、行政控制
    • C、行政指挥
    • D、行政协调

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